男女平等実現に取り組んできた欧州連合（EU）。さらなる一歩として企業取締役の女性比率40％を義務化する法律導入に向け動き出した。EUにおける女性進出の現状と動向を解説する。 PART 1 欧州における女性登用・活用の状況 PART 2 男女平等と持続可能な経済成長に向けて
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欧州連合(EU)は、「欧州2020」で目指すスマートで持続可能な成長を達成するためには女性がフルに活躍できる社会づくりが必須だとして、男女平等政策の推進に一層の力を入れている。
